职位描述：

1. 制定、执行辖区内招商销售行动方案，达成公司下达的销售目标；

2. 监督促进各项市场策略的执行，扩充市场份额，在辖区内建树公司品牌；

3. 统筹辖区内各级销售人员的培训工作，培养高素质的营销团队；

4. 有效指导辖区内各省区管理人员，确保其能高效管理自已分管的团队；

5. 本岗位偏重于管理岗，需相当的管理经验。

职位要求：

1. 医药、营销、管理相关专业本科以上学历，5年以上销售团队管理经验，3年以上同岗位工作经验；

2. 精通医药市场运作模式，具有丰富的客户资源、人脉关系和招商网络渠道；

3. 具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

4．具有良好的职业操守和责任心，具备较强的领导能力；

5．能适应出差和长期驻外，能承受较大工作压力。

工作地点：全国

薪酬待遇（年薪）：40-60万

薪酬原则：优秀人才可协议薪酬及股权激励

公司福利：五险一金、带薪休假（婚假、产假、丧假、病假、年休假）、节日礼金、工作午餐、定期体检、员工活动。

联系方式：简历投至：[email protected]