职位描述:
1、在大区经理领导下,完成营销中心下达的区域年度流向、医院保有量等各项指标;
2、负责区域内代理商的招募、筛选、支持、服务与管理等工作,建立、发展代理商销售队伍;
3、负责区域内医院资源的统计以及销售信息、数据的收集、分析、上报;
4、参与区域内招投标、物价管理,负责各种市场信息的收集、分析和处理;
5、制定本区域的销售计划、分解销售目标,撰写上报本市场区域的工作总结与计划。
6、负责省内地区经理的培训、指标下达、日常管理、办事处建设。
7、能适应出差和长期驻外,能承受较大工作压力。
职位要求:
1、 医药学相关专业,统招大学专科以上学历;
2、 5年以上医药类工作经验,3年及以上药品招商工作经验,有丰富的药品招商工作经验和优质客户资源群;
3、 具有良好的市场敏感度,较好的沟通表达能力;
4、 熟悉国内医药市场环境;
5、具有良好的沟通能力及团队合作意识,能适应出差;
6、有口服药操作经验者优先。
薪酬待遇(年薪):20-30万
薪酬原则:优秀人才可协议薪酬及股权激励
公司福利:五险一金、带薪休假(婚假、产假、丧假、病假、年休假)、节日礼金、工作午餐、定期体检、员工活动。
联系方式:简历投至:ymyy[email protected]
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